DESCRIPTOR DE LA TITULACIÓN

Año académico 2009-2010

 

Nombre de la titulación

Máster en Salud Laboral (Prevención de Riesgos Laborales)

Criterios de admisión

Estar en posesión de una titulación universitaria oficial de 180 créditos o más.

Curriculum vitae: Se valorará la calificación obtenida en el expediente académico. Nota media obtenida según la valoración numérica de 0 a 10.

Reconocimiento de créditos y Convalidación

La Comisión de Estudios del Máster en Salud Laboral analizará las solicitudes presentadas, y se pronunciará, en su caso, respecto a las solicitudes de convalidación y reconocimiento de créditos presentadas por candidatos que puedan acreditar formación previa en Prevención de Riesgos Laborales.

 

Objetivos académicos y profesionales

El objetivo fundamental del Máster en Salud Laboral es formar titulados capacitados para desempeñar funciones de nivel superior en prevención de riesgos laborales en las tres especialidades técnicas no médicas reconocidas por la legislación actual: seguridad en el trabajo, higiene industrial y ergonomía y psicosociología aplicada.

Las competencias específicas relacionadas son:

-          Conocer la influencia de las condiciones de trabajo en la salud de los trabajadores, analizar los problemas de salud ocupacional que se puedan presentar y prevenir la siniestralidad laboral.

-          Conocer las diferencias existentes entre accidente de trabajo, enfermedad profesional y enfermedad relacionada con el trabajo.

-          Conocer la legislación relativa a la seguridad y salud en el trabajo y las bases que sustentan la promoción de la salud en el medio de trabajo.

-          Poseer conocimientos técnicos y criterio suficientes para evaluar los riesgos laborales existentes y tener capacidad para proponer las medidas de control adecuadas ante riesgos generales relacionados con la seguridad en el trabajo en todos sus aspectos, con la higiene industrial, la ergonomía y la psicosociología aplicada.

-          Conocer los fundamentos de la organización de la empresa suficientes para poder proponer acciones para implementar sistemas eficaces de gestión de la prevención en las empresas.

-          Identificar, evaluar y controlar los riesgos profesionales específicos de diferentes sectores de actividad empresarial: construcción, agricultura, pesca, sanidad, oficinas, transporte, etc.

-          Coordinar las actividades preventivas con las de la vigilancia de la salud.

-          Aplicar sus conocimientos al desarrollo de planes de prevención.

-          Diseñar actividades formativas en prevención de riesgos laborales destinadas a trabajadores adecuadas a las necesidades y aptitudes de los mismos.

-          Fomentar conductas y hábitos encaminados a la implantación generalizada de la cultura preventiva en las empresas mediante la participación activa de los trabajadores y empresarios.

Los postgraduados y postgraduadas en Salud Laboral por la UIB habrán adquirido las siguientes competencias profesionales:

-          Trabajar como personal técnico con funciones de nivel superior de riesgos laborales en las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial y ergonomía y psicosociología aplicada. Realizar todas las tareas que la normativa vigente asigne a los técnicos superiores.

-          Desarrollar su trabajo técnico en servicios de prevención propios, ajenos o mancomunados, en las administraciones públicas, en las mutuas de accidentes de trabajo, etc.

-          Trabajar como profesionales de entidades acreditadas para formación en prevención de riesgos laborales a todos los niveles.

Estructura de los estudios

Primer año académico: 60 créditos (módulo común + 1 especialidad optativa + 1 prácticum)
En la tabla que sigue se ha incluido, a modo de ejemplo, la especialidad en seguridad en el trabajo.

Segundo año académico: hasta 48 créditos (1 ó 2 especialidades optativas adicionales y su prácticum)

Primer año académico

Módulo

Nombre de la asignatura

(enlace al descriptor de la asignatura)

Número de créditos

Común

Fundamentos y Ámbito Jurídico de la Seguridad y Salud en el Trabajo

6

Seguridad en el Trabajo

6

Higiene Industrial

6

Medicina del Trabajo

3

Ergonomía y Psicosociología Aplicada

6

Formación y Comunicación

3

Gestión de la Prevención, Calidad y Medio Ambiente

6

Especialidad y prácticum

Especialidad en Seguridad en el Trabajo

10

Prácticum de Seguridad en el Trabajo

14

 

Segundo año académico

Módulo

Nombre de la asignatura

(enlace al descriptor de la asignatura)

Número de créditos

Especialidad y prácticum

Especialidad en Higiene Industrial

10

Prácticum de Higiene Industrial

14

Especialidad en Ergonomía y psicosociología

10

Prácticum de Ergonomía-Psicosociología

14

 

La titulación de Máster se podrá obtener siempre que se hayan cursado con aprovechamiento la totalidad de asignaturas del módulo común junto con una especialidad y su prácticum correspondiente, es decir, 60 créditos. De esta manera, se obtendría el título de Máster con una especialidad.

Los alumnos podrán cursar, en un segundo año, una o dos especialidades adicionales junto con sus prácticum correspondientes. De esta manera, se obtendría el título de Máster con una, dos o tres especialidades dependiendo del número total de créditos del módulo de especialidades cursados.

 

 

Examen final

Criterios de evaluación y exámenes

Criterios de evaluación:

  1. Adquisición y/o cumplimiento de las competencias específicas de cada asignatura.
  2. Interés demostrado por el alumnado a lo largo del curso (tutorías)

 

Instrumentos de evaluación:

1.       Evaluación continuada en base al seguimiento individual que se lleva a cabo de los ejercicios de autoevaluación de cada asignatura así como del uso de la tutoría vía correo electrónico.

2.       Evaluación de cada uno de los módulos mediante envío de cuestionario (correo electrónico)

3.       Realización de un examen final presencial en la sede que se determinará en cada caso.

Criterios de calificación:

-          Calificaciones obtenidas en cada módulo (60%)

-          Examen final presencial (40%)

 

Profesor coordinador ECTS

La Comisión de Estudios del Máster en Salud Laboral llevará a cabo la coordinación académica de la titulación. Estará formada por:

Dr. Pere M. Deyà Serra. (Director)

Dra. Francesca Garcías Gomila

Dr. Albert Sesé Abad

Sr. Carlos González Pérez

Sr. José Manuel Garay (Director ASIMAG)

 

Cronograma tipo

 

Primer año académico

 

Semana

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

Fundamentos y Normativa

Seguridad en el Trabajo

Higiene Industrial

 

Semana

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

Medicina del Trabajo

Ergonomía y Psicosociología

Formación y Comunicación

Gestión, Calidad y Medioambiente

 

Semana

25

26

27

28

29

30

 Primera Especialidad optativa

 

Semana

31

32

33

34

35

36

37

38

Prácticum de la primera especialidad optativa

 

 

 

Segundo año académico

 

Semana

1

2

3

4

5

6

 Segunda Especialidad optativa

 

Semana

7

8

9

10

11

12

13

14

Prácticum de la segunda especialidad optativa

 

Semana

15

16

17

18

19

20

 Tercera Especialidad optativa

 

Semana

21

22

23

24

25

26

27

28

Prácticum de la tercera especialidad optativa